集團公司舉行招聘甄選和績效管理專題培訓班
發(fā)布日期：2012-07-03 瀏覽次數(shù)：9894 發(fā)布人：admin_first
為加強各公司人力資源基礎管理工作，做好人才招聘與選拔、績效考核與管理工作，6月20-21日，集團公司在華僑商務酒店四樓會議室舉行“招聘甄選與人才選拔”和“績效考核與目標管理”專題培訓班。各公司分管招聘、績效的負責人，負責招聘、績效的工作人員和集團公司本部有關人員30多人參加了培訓。
“招聘甄選與人才選拔”專題由國內(nèi)實戰(zhàn)派管理專家，資深培訓師葛軍講師授課；“績效考核與目標管理”專題由高級咨詢顧問、資深培訓師鄭力子講師授課。兩位講師結合自己的實戰(zhàn)經(jīng)驗，理論聯(lián)系實際，案例分析指導，深入淺出地向學員分別傳授了招聘選拔、績效管理的知識和技巧，受到了參訓學員的一致好評。
本次兩個專題培訓分別以小班教學形式進行。參訓學員分成5個小組，分別選出組長，確定隊名、隊歌、口號。參訓學員積極投入培訓過程中，積極與講師交流互動，現(xiàn)場氣氛活躍。集團公司開設這種培訓班達到了培訓現(xiàn)場有“笑過”、培訓結束有“效果”，得到了各公司的好評和支持。許多學員表示，通過此次培訓，對招聘和績效管理工作有了更深層次的了解，對今后規(guī)范開展工作有很大幫助。
